{"id":20313,"date":"2023-11-05T13:33:02","date_gmt":"2023-11-05T12:33:02","guid":{"rendered":"https:\/\/razvedka.info\/rs\/2023-11-ministarstvo-odbrane-odobrilo-koncept-vojne-kadrovske-politike\/"},"modified":"2023-11-05T13:33:02","modified_gmt":"2023-11-05T12:33:02","slug":"ministarstvo-odbrane-odobrilo-koncept-vojne-kadrovske-politike","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/2023-11-ministarstvo-odbrane-odobrilo-koncept-vojne-kadrovske-politike\/","title":{"rendered":"Ministarstvo odbrane odobrilo koncept vojne kadrovske politike"},"content":{"rendered":"<p>Ministar odbrane Ukrajine Rustem Umerov potpisao je naredbu kojom se odobrava koncept vojne kadrovske politike do 2028. O ovome 5 novembra <a rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\" href=\"https:\/\/www.mil.gov.ua\/news\/2023\/11\/05\/rekruting-zamist-prizovu-rustem-umerov-zatverdiv-konczepcziyu-vijskovoi-kadrovoi-politiki-minoboroni\/\">Prijavio<\/a> pres slu\u017eba Ministarstva odbrane.<\/p>\n<p>Dokumentom se defini\u0161e strate\u0161ka vizija razvoja vojne kadrovske politike na polju odbrane u narednih pet godina \u2013 kako tokom vanrednog stanja, tako i u mirnodopsko vreme.<\/p>\n<p>\u00ab<em>Glavni fokus koncepta je garantovano zadovoljenje potreba Oru\u017eanih snaga Ukrajine u ljudima tokom potpunog rata, integracija u evroatlantski bezbednosni prostor i interoperabilnost Oru\u017eanih snaga Ukrajine sa oru\u017eanim snagama zemalja \u010dlanica NATO-a<\/em>&#8222;, \u2013 poruka glasi.<\/p>\n<p>Ministarstvo odbrane je istaklo da se o\u010dekuju slede\u0107i rezultati:<\/p>\n<ul>\n<li>Oru\u017eane snage Ukrajine prebaci\u0107e se na slu\u017eenje vojnog roka po ugovoru. Obavezno slu\u017eenje vojnog roka bi\u0107e zamenjeno intenzivnom vojnom obukom gra\u0111ana starosne dobi za obavezni vojni rok;<\/li>\n<li>Ukrajina \u0107e imati efikasan sistem regrutovanja profesionalnog i motivisanog osoblja za Oru\u017eane snage Ukrajine;<\/li>\n<li>ljudski usredsre\u0111en pristup upravljanju vojnim osobljem u karijeri, uzimaju\u0107i u obzir njihovo obrazovanje, profesionalni razvoj i jednakost polova. Jednake mogu\u0107nosti za mu\u0161karce i \u017eene u oru\u017eanim snagama;<\/li>\n<li>unapre\u0111en elektronski sistem vojne registracije;<\/li>\n<li>automatizovane i digitalizovane HR procese;<\/li>\n<li>unapre\u0111ena saradnja ukrajinskih visoko\u0161kolskih ustanova i univerziteta zemalja \u010dlanica NATO-a i EU;<\/li>\n<li>efikasan i transparentan sistem finansijske podr\u0161ke vojnom osoblju i obezbe\u0111ivanje sme\u0161taja;<\/li>\n<li>pobolj\u0161anu psiholo\u0161ku podr\u0161ku;<\/li>\n<li>novu kulturu odnosa izme\u0111u komandira i podre\u0111enih;<\/li>\n<li>odgovaraju\u0107i uslovi za prelazak sa vojne karijere na civilni \u017eivot vojnog osoblja koje je podlo\u017eno otpu\u0161tanju sa slu\u017eenja vojnog roka.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Pra\u0107enje i procenu rezultata primene koncepta sprovodi\u0107e Komitet za upravljanje kadrovima u sistemu Ministarstva odbrane Ukrajine.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ministar odbrane Ukrajine Rustem Umerov potpisao je naredbu kojom se odobrava koncept vojne kadrovske politike do 2028. O ovome 5 novembra Prijavio pres slu\u017eba Ministarstva odbrane. Dokumentom se defini\u0161e strate\u0161ka vizija razvoja vojne kadrovske politike na polju odbrane u narednih pet godina \u2013 kako tokom vanrednog stanja, tako i u mirnodopsko vreme. \u00abGlavni fokus koncepta [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":20314,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[256,59,27,754,1160],"class_list":["post-20313","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-rat","tag-ministarstvo-odbrane-ukrajine","tag-mobilizacija","tag-oruzane-snage-ukrajine","tag-pozovi","tag-rustem-umerov"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20313","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20313"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20313\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/20314"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20313"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20313"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ruwar.org\/rs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20313"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}