1. kolovoza u Ukrajini su stupila na snagu nova pravila mobilizacije. Konkretno, promjene se odnose na dobrovoljnu mobilizaciju, promjene uvjeta rezervacije zaposlenika i odgodu skrbi za rodbinu.
Krajem srpnja stupio je na snagu zakon, što ročnicima omogućuje da se dobrovoljno mobiliziraju. To se odnosi na one vojnike kojima je mandat vojnog roka istekao tijekom razdoblja izvanrednog stanja, ali je vojna služba produljena izvan norme i onih koji su služili najmanje šest mjeseci tijekom izvanrednog stanja.
Promjena uvjeta rezervacije zaposlenika odnosi se na popis industrija u kojima se zaposlenici mogu rezervirati za služenje vojnog roka. Ovaj je popis proširen i postavljeni su jasni rokovi za razmatranje državnih tijela žalbi poduzeća, institucija i organizacija kako bi se utvrdila njihova kritična važnost. Konkretno, sada se žalba poduzeća, institucija i organizacija mora razmotriti u roku od 10 radnih dana od datuma primitka.
Osim toga, usvojenim izmjenama predviđa se sljedeće:
- iznos SSC-a sada će se uzeti u obzir u jednom od kriterija za određivanje poduzeća kao kritičnog (njime se predviđa plaćanje od strane poduzeća tijekom izvještajne porezne godine poreza, naknada, plaćanja u iznosu većem od 1,5 milijuna EUR);
- poduzeća veterinarske medicine, poduzeća za kontrolu testova u državnom vlasništvu itd. mogu se priznati kao kritična ako su zadovoljena dva ili više kriterija;
- Predviđeno je da se primijeni jedinstveni pristup određivanju broja ročnika koji su podložni rezervi i radu u lokalnim samoupravama i državnim tijelima.
Također su uveli promjene u području odobravanja odgode od službe onima koji se brinu o rodbini. Od sada se odgoda odobrava samo ako u obitelji nema drugih osoba odgovornih za služenje vojnog roka koje se mogu brinuti za rođaka s invaliditetom. Prethodno pravo na odgodu imali su oni čiji bračni drugovi, jedan od roditelja ili roditelja supruge imaju invaliditet I. ili II. skupine.
