Министерството по въпросите на ветераните изпрати документи до Министерския съвет за уволнението на Руслана Величко-Трифонюк от поста заместник-министър по европейската интеграция. Това е посочено в Съобщение Министерство. По-рано бившият военнослужещ Евгений Шибалов обяви уволнението си от министерството поради постоянно унижение от страна на ръководството.
Във вторник, 31 декември, ветеранът и бивш военнопленник Евгений Шибалов Съобщава, който подаде оставка от поста началник на отдел „Европейска интеграция и международно сътрудничество“ на Министерството по въпросите на ветераните. В понеделник, 6 януари, той Обясни решението му от факта, че му е омръзнало от постоянно унижение от страна на ръководството: „За по-малко от шест месеца научих много интересни неща за себе си от вдъхновяващите мотивационни речи на ръководството. По-специално, че аз: по дяволите, не правя нищо, правя някакъв вид, мисля, че съм експерт, вместо да работя, само се рекламирам и се продавам, и че имам меко“.
Ветеран Евгений Шибалов
По-късно същия ден в социалната мрежа Х войник с прякора радикалний Съобщава, който се подиграва и унижава на подчинените си от зам.-министър Руслана Величко-Трифонюк. Той каза, че Евгений Шибалов не е единственият, който е бил унизен от длъжностното лице и е призовал тя да бъде уволнена.
„Защо този човек си позволява да унижава ветераните, работещи в министерството? Евгений Шибалов не е първият случай […] Като боец и потенциален ветеран съм възмутен от такава бъркотия във вашата структура и искам да видя решителни действия от ваша страна, а именно освобождаването на Руслана Величко-Трифонюк, а не „заплаха с пръст““, се казва в публикацията.
Следобед на 6 януари Министерството по въпросите на ветераните реагира на изявленията на военните и съобщи, че е изпратило документи до Министерския кабинет за уволнението на Руслана Величко-Трифонюк от поста заместник-министър по въпросите на ветераните в Украйна за европейската интеграция. Те също така казаха, че осъждат поведението на длъжностното лице.
„Министерството категорично осъжда поведение, което унижава честта и достойнството на ветеран от войната или на всяко лице, независимо от възраст, пол, националност, социален статус и т.н., и никакви обстоятелства не могат да бъдат оправдани. Всеки работодател, независимо от формата на собственост, трябва да създаде подходящи условия за реинтеграция на ветеран на работното място“, съобщиха от Министерството по въпросите на ветераните.
Министерството също така съобщи, че е назначена официална проверка.
